La community dietro Pauls Tools
Una passione, dodici team
Siamo la community internazionale dei trainer xpand. Accompagnare te e la tua organizzazione nella vostra vocazione unica e nel vostro sviluppo professionale — questa è la nostra passione. In dodici paesi tra Europa, Africa e Nord America.
«La passione che abbiamo messo in parole nel 1987 è ancora la stessa: serviamo il tuo successo.»
Per chi lavoriamo
Ovunque persone guidino persone
I nostri clienti portano responsabilità in aziende, sanità, istruzione, pubblica amministrazione e organizzazioni non profit. Molti lavorano a livello internazionale — e apprezzano soprattutto una cosa: gli stessi training di leadership, lo stesso sviluppo organizzativo, lo stesso executive coaching, portati da team che conoscono davvero ogni contesto nazionale.
- Impresa
- Sanità
- Istruzione
- Settore pubblico
- Non profit e ONG
La nostra storia
Come un team è diventato dodici
Raccontata da Paul Donders, fondatore
1987Germania
Tre amici, un'azienda
Nel 1987 ho fondato xpand in Germania, insieme a due amici. Il team tedesco è ancora oggi il più grande — trainer, coach e consulenti che accompagnano i leader giorno dopo giorno.
1998Paesi Bassi
Ritorno a casa, una seconda azienda
Nel 1998 sono tornato nei Paesi Bassi con la mia famiglia e ho fondato la nostra seconda azienda: xpand Paesi Bassi. Ancora oggi sono senior partner del nostro fantastico team olandese — e ne sono sempre felice.
2014Sudafrica
Un terzo continente
Nel 2014 abbiamo avviato il team di xpand Sudafrica. Continuo a esserne coinvolto come consulente — e l'azienda è in ottime mani: quelle dei managing partner Chantal Ferreira, Cias Ferreira e Gareth Stead.
Oggi
Dodici team, una sola corda
Ogni team xpand è profondamente radicato nella propria cultura e offre strumenti e soluzioni collaudati nel proprio paese — e oltre i confini. In dodici paesi tra Europa, Africa e Nord America.
Cosa facciamo
In cosa ti supportiamo
Nelle tue sfide, nella tua strategia e nello sviluppo della tua organizzazione unica — il nostro lavoro si concentra su quattro campi.
Autoleadership
Chi guida gli altri deve prima saper guidare se stesso — con chiarezza sulla propria identità, sui punti di forza e sui limiti.
Team building
Da un gruppo di individui a un team che si fida e si assume la responsabilità insieme.
Sviluppo della leadership
Leader che crescono in competenza e carattere — con risultati e persone in sano equilibrio.
Sviluppo organizzativo
Costruire organizzazioni sane e resilienti che vivono la propria vocazione unica invece di limitarsi ad amministrarla.
Il tuo team vicino a te
Trova il tuo team xpand
Esplora il sito del paese in cui vivi e lavori e mettiti in contatto con i nostri consulenti — persone impegnate per il tuo successo.
Scopri tutti i dodici team
«Ti auguro un buon viaggio di coaching — con Pauls Tools e, quando vorrai andare più in profondità, con uno dei nostri consulenti al tuo fianco.»
— Paul Donders